求人サイト徹底比較:Indeed・Google・ハロワ、どれが最適?
求人サイト 比較を理解することは、採用コストを抑えながら最適な人材と出会うために欠かせません。求人広告を出しても応募が集まらない、媒体ごとに料金が違って判断が難しい…そんな悩みはありませんか?
本記事では、代表的な「Indeed」「Googleしごと検索」「ハローワーク」を取り上げ、それぞれの特徴や向いている業種・規模をわかりやすく解説します。
Indeed・Google・ハロワ、それぞれの特徴

求人サイトには仕組みや強みの違いがあります。まずは主要3サービスを整理してみましょう。
- Indeed
世界最大級の求人検索エンジン。掲載範囲が広く、無料掲載と有料広告の2パターンがある。スピード採用や幅広い母集団形成に強み。 - Googleしごと検索
Google検索結果に求人を表示できる仕組み。無料で利用でき、普段の検索行動に直接アプローチ可能。表示ロジックは「新しさ」「明確な情報量」に左右されやすい。 - ハローワーク
公共の無料サービス。地域密着型で地元人材を確保しやすいが、職種によっては応募の質やスピードに課題もある。
👉 どのサービスも一長一短があり、業種・規模に合わせて選ぶことが大切です。
業種・規模別のおすすめ活用法
では、どんな企業にどのサービスが適しているのでしょうか。ポイントを整理しました。
- 小規模飲食店・店舗運営
→ 「Googleしごと検索」で無料掲載を活用し、地域検索からの応募者を狙う。 - 中堅企業・幅広い採用ニーズ
→ 「Indeed」で母集団形成を優先。有料広告で特定の職種をピンポイントで集めるのも有効。 - 地方企業・シニア層の採用
→ 「ハローワーク」で地域密着型の人材確保。コストをかけずに継続利用しやすい。 - スピード重視の採用
→ 「Indeed」と「Googleしごと検索」の併用で応募数を最大化。更新頻度を高めて検索上位に表示。
料金比較(目安)
サービス | 掲載料金 | 有料オプション |
Indeed | 無料掲載あり/有料広告はクリック課金制(例:30〜100円/クリック) | ターゲティング広告、表示優先 |
Googleしごと検索 | 無料 | なし(媒体経由の場合は媒体費用が発生) |
ハローワーク | 無料 | なし |
👉 コストを抑えるなら「Googleしごと検索」「ハローワーク」。広く集めたい場合は「Indeed」の有料広告が有効です。
応募者の質比較(傾向)
サービス | 応募者の特徴 | 注意点 |
Indeed | 幅広い層が応募、スピード感がある | 応募数は多いがミスマッチも増えやすい |
Googleしごと検索 | 検索ユーザー層(20〜40代中心)が応募 | 情報不足だと露出が弱い |
ハローワーク | 地域密着・長期雇用志向、シニア層も多い | 即戦力や専門職は集まりにくい |
👉 「数を集めるか」「質を重視するか」で選ぶサービスは変わります。
活用シーン別ケーススタディ
飲食業の場合
- 課題:ホールスタッフやキッチン補助の募集は、短期間で多くの応募が必要。
- 最適戦略:
- 「Googleしごと検索」で地元検索からの自然流入を狙う。
- 繁忙期前は「Indeed」の有料広告で露出を強化。
- 常勤社員募集は「ハローワーク」を並行利用して地域人材を確保。
- 「Googleしごと検索」で地元検索からの自然流入を狙う。
👉 飲食業は求人ニーズが常に変動するため、Google=日常的導線/Indeed=急募対応/ハロワ=安定人材 の組み合わせが効果的です。
小売業の場合
- 課題:レジや販売スタッフなど、シフト柔軟性のある人材を継続的に確保したい。
- 最適戦略:
- 「Googleしごと検索」で地域ユーザーをターゲットに。
- 大規模チェーンは「Indeed」を活用して多店舗同時募集。
- 地域密着型の店舗では「ハローワーク」で長期雇用人材を確保。
- 「Googleしごと検索」で地域ユーザーをターゲットに。
👉 小売業は定期的・安定的な採用が必要なため、媒体を併用しつつ求人の鮮度を保つことがポイントです。
まとめ
求人サイトの比較では「Indeed=母集団形成」「Googleしごと検索=無料×検索直結」「ハローワーク=地域密着」が基本。料金や応募者の質を踏まえたうえで、業種ごとの活用シーンに合わせた組み合わせを行うことで、効率的な採用が可能になります。
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投稿者プロフィール

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飲食店専門のWEB集客コンサルタント。
Googleビジネスプロフィール(MEO対策)、InstagramなどのSNS運用、ホームページ改善、口コミ活用など、地域密着型店舗のためのデジタル施策をトータルに支援しています。
飲食店の現場では「わかってはいるけど時間がない」「何から始めればいいか分からない」という声を多く聞きます。
このブログでは、そうした現場の声に応えるかたちで、今すぐ実践できるノウハウをわかりやすく発信していきます。
「集客で困ったときに立ち返れる、現場に寄り添った情報源」を目指しています。
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